by Fernando Sánchez Saavedra | May 17, 2018 | Cambio estratégico, Coaching Ejecutivo, Crecimiento, Innovación estratégica, Liderazgo, Mercados alternativos
Durante los pasados meses, Quantum MPM ha trabajado con la Inmobiliaria Piso 19 en el lanzamiento de su negocio a través de un proyecto de Innovación Estratégica basado en el Método de Posibilidades Múltiples para crear una oferta de valor que se separa diametralmente...
by Fernando Sánchez Saavedra | May 2, 2018 | Cambio estratégico, Coaching Ejecutivo, Crecimiento, Innovación estratégica, Liderazgo
La ejecución dentro de un proceso de innovación estratégica requiere que la organización, comenzando con su líder, cuenten con características específicas, que se pueden desarrollar si se tiene la capacidad de darse cuenta en que grado se cuenta con ellas, y con el...
by Fernando Sánchez Saavedra | Abr 17, 2018 | Cambio estratégico, Coaching Ejecutivo, Crecimiento, Innovación estratégica, Liderazgo, Mercados alternativos
Para tener una visión más completa de las organizaciones es necesario ir más allá de las evaluaciones cuantitativas de los aspectos relacionados con la operación de estas. Una forma que ha demostrado ser efectiva para complementar la visión operativa de las...
by Fernando Sánchez Saavedra | Abr 2, 2018 | Cambio estratégico, Coaching Ejecutivo, Crecimiento, El camino de Santiago, Innovación estratégica, Liderazgo, Mercados alternativos
Poder ver la realidad desde diferentes puntos de vista representa una importante fuente de inspiración e información dura y sensible para tomar perspectiva respecto a cualquier situación personal, de carrera o de negocios. Estos cambios de perspectiva ayudan a ver las...
by Fernando Sánchez Saavedra | Mar 21, 2018 | Cambio estratégico, Coaching Ejecutivo, Crecimiento, Innovación estratégica, Liderazgo, Mercados alternativos
La visión tradicional de los mercados es aquella que se basa en la organización industrial y que estudia los resultados de las estructuras del mercado derivadas de factores ambientales como el precio, la diferenciación, la información, las políticas y las barreras de...
by Fernando Sánchez Saavedra | Mar 12, 2018 | Cambio estratégico, Coaching Ejecutivo, Crecimiento, Innovación estratégica, Liderazgo
Rejuvenecer y enfrentarse a nuevos horizontes representa un reto difícil de superar tanto para las empresas como para los ejecutivos. La resistencia al cambio proviene por lo general de la inercia organizacional o personal que invita a permanecer en la zona de...
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